Pessoas que transformaram suas trajetórias profissionais, encontraram propósito em suas funções e movimentam vidas nas cidades onde atuam por meio do saneamento. Dando continuidade à série especial em homenagem aos que fazem o saneamento acontecer, trazemos novas histórias inspiradoras.
As contribuições agora vêm das unidades da Aegea no Espírito Santo (ES). Suas vivências mostram como o saneamento vai além da técnica: é cuidado com a cidade, respeito às pessoas e orgulho em fazer parte de um propósito maior.
Carreira e preservação
Com 12 anos de atuação no saneamento, Aldete Victor da Silva Vitória é analista comercial nas unidades Ambiental Serra, Ambiental Vila Velha e Ambiental Cariacica. Ela já passou por outras empresas, até integrar o grupo que se tornou Aegea, no final de 2016.
Aldete acredita que seu trabalho contribui diretamente para a preservação ambiental e para a qualidade de vida das pessoas.
“Ao ligar os imóveis à rede coletora de esgoto, melhoramos a condição de vida, saúde e dignidade da população. Isso me dá grande satisfação profissional e pessoal, por saber que minha trajetória deixará um legado de integridade, sustentabilidade, ética e responsabilidade social”, conta.
Conciliando o trabalho com a vida profissional
Um período desafiador foi quando sua filha Isabel, com apenas dois anos, foi diagnosticada com um nódulo maligno no pescoço. “Foi um momento muito difícil. Mas recebi acolhimento e apoio da empresa e dos meus líderes”, relembra.
“Mesmo enfrentando essa situação, consegui concluir o curso tecnólogo em Processos Gerenciais, oferecido pela Academia Aegea. Foi uma vitória, porque também enfrentei uma gravidez de alto risco, com o objetivo de coletar células-tronco para possível transplante”, afirma.
Em 2024, Aldete concluiu a graduação com orgulho e se sente pronta para novos desafios.
Orgulho por levar aos moradores um direito básico
Para Lucas Matheus Sarmento, 28 anos, é um orgulho poder levar um direito básico e colaborar com a saúde da população. Atuando no setor financeiro, entende que os serviços só são possíveis com o envolvimento de vários profissionais, de áreas e formações diferentes.
“Levar saneamento às comunidades não é apenas um serviço, mas um verdadeiro ato de transformação social. Estamos falando de dignidade, de qualidade de vida, de um direito básico que deve ser garantido a todos. Cada gota de água limpa que chega às casas e cada sistema de esgoto instalado é um passo a mais para a construção de um futuro mais justo e saudável para todos”, afirma o analista de planejamento e controle pleno na unidade Ambiental Serra.
De motorista a supervisor
A cada obra e a cada tijolo colocado, ele tem consciência de que a sua atuação diária contribui diretamente para transformar realidades, e isso é um incentivo. Leomar Moraes, 40 anos, iniciou na Aegea em 2015 como motorista de caminhão conjugado. Em 2020, passou para encarregado de campo e, em março de 2023, se tornou supervisor de serviços da Ambiental Cariacica (ES).
“A cada planejamento e execução, estamos construindo um mundo mais justo e saudável. Ser parte desse legado é entender que nosso trabalho é essencial para o presente e para o futuro das próximas gerações. Olhar para trás com orgulho e para frente com esperança é o que me motiva”, diz.
Um dos momentos mais marcantes de sua trajetória foi durante a pandemia, uma dedicação que continua movimentando os colaboradores até hoje.
“Enquanto tudo parava, nós seguimos firmes na linha de frente, garantindo o funcionamento da rede de esgoto e de serviços essenciais para a saúde pública. Estávamos nas comunidades mais vulneráveis, levando esperança e dignidade. Isso me fez entender que, no saneamento, somos mais que profissionais, somos todos além da conta!”, afirma.
“Estou exatamente onde deveria estar.”
Larissa Pereira Sales, 40 anos, é analista de comunicação e ingressou na Aegea em 2024. Desde o início, sentiu uma forte conexão com a cultura da empresa. “Saber que minha atuação, mesmo nos bastidores, contribui para mudar vidas me faz feliz. Sinto que estou ajudando a construir um legado importante para o presente e o futuro das pessoas”, diz.
Ela diz que sua história de vida se conecta com a missão da empresa, pois grande parte da infância foi vivida em uma realidade sem acesso a saneamento básico.
“Minha família e eu sofremos por não termos acesso aos serviços. Hoje, estar na Aegea, uma empresa que muda exatamente essas realidades, me emociona. De certa forma, é como se eu estivesse ajudando a transformar a vida de tantas outras pessoas que enfrentam o que um dia enfrentei. Isso me faz acreditar, todos os dias, que estou exatamente onde deveria estar”, conta.
Gerando impacto positivo
Poliana Carvalho dos Santos, 37 anos, é supervisora de tratamento de efluentes na unidade Serra. Ingressou na Aegea em 2018 como operadora de CCO, o Centro de Controle Operacional, e, ao longo dos anos, assumiu diferentes funções até chegar à supervisão das ETEs.
“Acredito no impacto positivo do serviço prestado para o meio ambiente e para as comunidades afetadas. Procuro compartilhar com a equipe um local de trabalho em que cada um entenda a nobreza do nosso negócio e possa exercer suas funções com satisfação e leveza”, diz.
Gestão de pessoas
A psicóloga Ana Julia Sabadini encontrou seu propósito no setor de RH da Aegea. Após ser contratada em 2023, buscou compreender os processos do saneamento e se conectou com o impacto social do setor.
“Desde o início, tive ao meu lado mulheres inspiradoras, que pavimentaram o meu caminho para conquistas significativas. Também tenho participado de vários projetos que promovem saúde e bem-estar internamente, além dos que contribuem para a transformação tecnológica da empresa, como o Evolua”, afirma.
Ana sente orgulho de ter participado do Projeto Movimente-se, que promoveu saúde e bem-estar por meio de benefícios, aliando ações de clima organizacional e desenvolvimento de colaboradores. Outro marco foi atuar como Key User no Projeto Evolua, representando a Regional 2 da Aegea na transformação tecnológica da empresa.
“Cada iniciativa reforçou minha crença: gestão é sobre pessoas, não apenas processos. E é justamente nas pessoas que encontro minha maior inspiração. Na Aegea, conheci mulheres líderes que guiam times com afeto e competência em um setor historicamente masculino. Ver o compromisso da empresa com a diversidade me energiza, aprendo diariamente com essa rede de exemplos”, finaliza,
